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為貫徹落實《職業病防治法》，切實提高監管效能，保護勞動者健康，促進經濟社會發展。6月7日，瑞昌市衛健委組織召開了瑞昌市職業衛生分類監督執法試點工作部署會。

會議回顧總結了近年來的執法工作，并對2023年重點工作進行了部署，會議傳達學習了《用人單位職業病危害風險分級方法》、《用人單位職業衛生管理自查方法》、《用人單位職業病危害綜合風險評估方法》及《職業病防治法》等職業衛生相關法律文件精神。

會議強調瑞昌市作為分類監督執法試點地區，應大膽探索、先行先試，總結出一套科學、完善的職業衛生分類監督執法管理模式，切實保護勞動者健康權益，更好促進經濟發展與人民健康兩不誤。

下一步，瑞昌市衛健委將一對一聽取用人單位對職業衛生分類監督執法的意見及用人單位職業病危害綜合風險評估過程中遇到的難題。幫助企業拿出切實有效的破解難題的行之有效之辦法，指導用人單位正確開展風險評估工作，并將分類監督與“雙隨機、一公開”監督執法相結合，對評估為甲類、乙類和丙類用人單位按分類情況進行監督檢查。更好優化營商環境和保護勞動者職業健康權益。張智勇 范江江 文/圖